Tlaxcala, Tlax., 26 de febrero del 2026. La más reciente Encuesta Estatal sobre Clima y Escenario Electoral en la Sección 31 del SNTE, realizada por Impulso Mercadológico, revela un escenario contundente: el magisterio tlaxcalteca se inclina de forma mayoritaria por un cambio en la dirigencia sindical.
De acuerdo con los resultados, 79% de los agremiados considera necesario un cambio total en la dirigencia, mientras que apenas el 6.39% opta por la continuidad del proyecto actual. Esta tendencia se refuerza al observar que 83.78% prefiere un nuevo dirigente sindical, frente a solo 3.67% que apoyaría la continuidad.
En términos de evaluación, la gestión actual presenta un balance negativo de -49%, con 60% de opiniones desfavorables frente a apenas 11% positivas, lo que evidencia un desgaste significativo en la percepción de la base sindical.
Demandas claras y urgentes
El estudio también identifica las principales exigencias del magisterio:
• Mejores condiciones laborales
• Mejora en prestaciones (salud y pensiones)
• Incremento salarial
Estas prioridades reflejan una base trabajadora que demanda resultados concretos y una representación más efectiva.
El proceso de renovación sindical anticipa una participación relevante:
58.21% señala que es muy probable que acuda a votar, lo que sugiere un proceso altamente competitivo y de fuerte involucramiento.
En el análisis de percepción, los aspirantes mejor posicionados en saldo de opinión (opiniones positivas menos negativas) son:
• Lilia Caritina Olvera Coronel (+24%)
• Gloria Solís Lima (+23%)
• Arturo Morales Juárez (+13%)
Estos datos reflejan que la competencia interna no solo depende del nivel de conocimiento, sino de la construcción de una imagen positiva entre el magisterio.
El estudio se realizó del 11 al 15 de febrero de 2026, con un total de 1,995 encuestas (550 telefónicas y 1,445 digitales), con un margen de error de ±3.8% para el componente probabilístico.
